薪酬委员会
薪酬委员会之设立与任期：
本公司薪资报酬委员之职能，系以专业客观之地位，就本公司董事及经理人之薪资报酬政策及制度予以评估，并向董事会提出建议，以供其决策之参考。另应以善良管理人之注意，忠实履行下列职权，并将所提建议提交董事会讨论：
一、订定并定期检讨董事及经理人绩效评估与薪资报酬之政策、制度、标准与结构。
二、定期评估并订定董事及经理人之薪资报酬。
薪酬委员会之组成：
| 姓名 | 审计委员会 | 薪资报酬委员会 |
|---|---|---|
| 姜荣贵(独立董事) | √ (主席) | √ |
| 林伯峰(独立董事) | √ | √ |
| 陈剑威(独立董事) | √ | √ |
